ক্যারিশম্যাটিক নেতৃত্ব কী? Definition এর সংজ্ঞা এবং অর্থ [২০২০]

এটি নেতৃত্বের ধরণ যা অধীনস্থদের মনমুগ্ধ করে এবং উত্সাহ জাগ্রত করে, তাদের দায়িত্বে থাকা মানুষের সাথে যোগাযোগ ব্যবহার করে, তাদের সর্বাধিক প্রচেষ্টা দিতে অনুপ্রাণিত করে এবং প্রয়োজনে এটি আকাঙ্ক্ষা এবং দৃষ্টি পরিবর্তন করতে সক্ষম প্রতিষ্ঠিত লক্ষ্য অর্জনের জন্য আপনার দায়িত্বে থাকা লোকদের ।

একজন ক্যারিশম্যাটিক নেতা কোনও কোম্পানির পক্ষে যথেষ্ট সহায়ক হতে পারে যেহেতু তিনি যদি শ্রমিকদের মনমুগ্ধ করতে সক্ষম হন তবে তারা তাদের কাজে আরও বেশি চেষ্টা করতে ইচ্ছুক হবে, তবে এটি সম্ভব হওয়ার জন্য ক্যারিশম্যাটিক নেতার অবশ্যই একাধিক গুণ থাকতে হবে উদাহরণস্বরূপ, আপনি অন্যথায় যেহেতু অধস্তনদের মধ্যে আস্থা নির্মাণ করা আবশ্যক আপনি বলতে বা কি কোনো উৎপন্ন করা হবে না প্রভাব, আপনি একটি ভাল কাজ, যা বোঝা যে আপনার ক্ষমতা থাকতে হবে না শ্রমিক অনুপ্রাণিত করতে সক্ষম হওয়া আবশ্যক প্ররোচিত যখন কিছু ইঙ্গিত দেওয়ার সময়, তিনি সংগতবাদী নন, যেহেতু তিনি সর্বদা উন্নতির কোনও উপায় সন্ধান করেন এবং প্রয়োজনে উদ্ভাবনী উপায় ব্যবহার করে, পরিবর্তনের বাস্তবায়নের সাথে জড়িত ঝুঁকিগুলি ধরে নিয়ে সংস্থার জন্য ত্যাগস্বীকার, প্রতিকূলতার মুখে সর্বদা একটি ইতিবাচক মনোভাব থাকে, যদি আপনার এই গুণাবলী থাকে তবে আপনি সফলভাবে একজন নেতা হিসাবে আপনার ভূমিকা নিতে পারেন।

এই ধরণের নেতৃত্বের সুবিধা হ'ল যারা সেই সংস্থায় কাজ করেন তারা সবসময় তারা যা করছেন তার দ্বারা অনুপ্রাণিত বোধ করবেন, কাজের পরিবেশকে কিছু মনোরম করে তুলবেন, এটি প্রতিটি শ্রমিকের কর্মক্ষেত্রে প্রতিফলিত হবে, আরেকটি সুবিধা হ'ল কখন সিদ্ধান্ত নেওয়ার মুহুর্তটি এত দ্বন্দ্ব তৈরি করতে পারে না কারণ এটি মানুষের সাথে কথোপকথনের ক্ষমতা রাখে, একটি চুক্তিতে আরও দ্রুত পৌঁছে যায়, দলবদ্ধভাবে নেত্রীর অন্যতম স্তম্ভ।

এর ভাল ফলাফল সত্ত্বেও , এই জাতীয় নেতৃত্বের প্রয়োগ যেমন তাদের দায়বদ্ধতার অধীনে লোকেরা নির্ভরশীলতা তৈরি করে, যা উপস্থিত না থাকলে সমস্যা হয়ে দাঁড়ায়, তাদের ক্রিয়াকলাপের প্রশংসা করা যায় তার মতো দিকগুলিতে ক্ষতিকারক হতে পারে their অতিরিক্ত, খুব বেশি দায় তার উপর পড়ে।